Unser Netzwerk aus Erfahrung und Leidenschaft
Die Summe unserer gebündelten Erfahrungen ist das Fundament unserer außergewöhnlichen Expertise. Jedes Mitglied unseres Netzwerks ist ein hochqualifizierter Experte mit einer besonderen Gabe: Mehrwert zu stiften, dort wo es darauf ankommt. Unser Team besteht aus Freiberuflern, die nicht nur unabhängig, sondern auch eng miteinander verbunden arbeiten – getragen von einer gemeinsamen Mission und jahrelanger Zusammenarbeit.
Durch lebenslanges Lernen, Selbstreflexion und den Mut, Komfortzonen zu verlassen, haben wir herausfordernde Gegenspieler wie Profilierung, Ängste und festgefahrene Gewohnheiten in Transformationsprozessen erfolgreich gemeistert. Dieser Weg hat uns nicht nur gestärkt, sondern auch unsere Fähigkeiten verfeinert und perfektioniert.
Unser Wissen reicht von modernsten Technologien wie Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz bis hin zu einer empathischen, tiefen Verbindung mit den Herausforderungen und Chancen aller Führungsebenen. Dabei bringen wir eine besondere Sensibilität und Klarheit ein, um auch die komplexesten Entwicklungen mit Weitblick und Präzision zu begleiten.
Wir verstehen Veränderung als Evolution – und du bist der Mittelpunkt. Gemeinsam mit dir schaffen wir den Weg zur erfolgreichen Transformation und gestalten die Zukunft aktiv und nachhaltig.
CEO NxtLvlOrg, Digitalisierungs- + Organisationsexperte:
Michael Urban
Michael Urban lebt skalierbare Digitalisierung seit ¼ Jahrhundert und versteht den Prozess der Transformation sowohl von der technischen, menschlichen und Kundenseite: Neckermann, Kodak, DocMorris und „Hidden Champions“ wie Prym dokumentieren seinen Erfahrungsschatz.
Seine branchenübergreifende Expertise zeichnet ihn aus, so dass er sich in jedes unternehmerische Umfeld empathisch hineinversetzen kann.
Sein Leadership ist auf der Höhe der Zeit. Er überzeugt mit seiner ansteckenden und hoch motivierenden Begeisterungsfähigkeit. Seine Sourveränität und Seniorität gibt psychologische Sicherheit in Veränderungsprozessen der Transformation. Mit Hilfe seiner Empathie bewirkt er Evolution durch Selbstreflektion.
Sein unternehmerischer Biss auf Augenhöhe verleiht Flügel. Michael Urban ist Katalysator von NxtLvlOrg.
Storytelling & Customer Experience:
Markus Hormann
Markus Hormann bringt ¼ Jahrhundert Erfahrung in Wirtschaftsredaktionen wie n-tv, Springer Nature, Bertelsmann ein. Mit 20 Jahren Erfahrung im Banking versteht er komplexe wirtschaftliche Sachverhalte und versteht sie punktgenau darzustellen.
Damit steht er für kundenzentrierte Visionen, die Begeisterung sowohl bei Mitarbeitern und Kunden entzünden.
Seinen Erfahrungsschatz bezieht er aus über 5.000 Coachingeinheiten sowie seiner Führungserfahrung auf C-Level. Mit seinem journalistischem Hintergrund, seiner Führungserfahrung und seinem Coachinghintergrund stellt er die entscheidenden Fragen um die Gelingsicherheit einer Transformation zu steigern.
Markus Hormann ist das Zünglein an der Wage zur Entwicklung der Organisation durch NxtLvlOrg.
DeepDive Coach + Persönlichkeits-Entwicklung: Hannah Hubert
Hannah Hubert gestaltet seit über zwei Jahrzehnten Möglichkeitsräume für Wachstum und nachhaltige Veränderung. Ihre Expertise in Strategie-, Organisations- und Persönlichkeitsentwicklung sowie ihre Erfahrung in der Transformation eines Schweizer Energiekonzerns und der Deutschen Rentenversicherung machen sie zu einer gefragten Partnerin in Veränderungsprozessen.
Mit einem lösungsfokussierten und empathischen Ansatz schafft sie Vertrauen und psychologische Sicherheit. Ihre fundierten Qualifikationen, darunter Agile Transformation Coach und Trauma Informed Coaching, unterstreichen ihre Fähigkeit, auch komplexe Herausforderungen zu meistern.
Hannah Hubert inspiriert mit Klarheit, Souveränität und Leidenschaft, das volle Potenzial von Menschen und Organisationen zu entfalten. Sie ist Impulsgeberin und Katalysator für Entwicklung auf allen Hierarchie- und Strategie-Ebenen.
Systemisches Beratungscoaching mit Hirn, Herz und holistischer Perspektive: Volker Tüllner
Volker Tüllner begleitet seit über 30 Jahren Menschen und Organisationen, die nicht nur einzelne Herausforderungen meistern, sondern sich als Ganzes weiterentwickeln wollen. Mit einem holistischen Ansatz, analytischem Weitblick und einem feinen Gespür für Dynamiken bringt er Teams und Projekte nachhaltig auf Erfolgskurs.
Seine vielfältig gefächerten Qualifikationen rund um systemisch-konstruktivistisches und ganzheitliches Beratungscoaching stellen einen nachhaltigen Mehrwert für alle dar, die eine umfassende Sicht auf sich, die Organisation und Welt gewinnen möchten.
Sein Credo? Struktur und Kreativität gehören zusammen. Logik und Menschlichkeit sind keine Gegensätze, sondern ein unschlagbares Duo für echte Transformation. Er zeigt, dass Digitalisierung und holistisches Denken Hand in Hand gehen – und wer das versteht, gestaltet eine Zukunft, die nicht nur effizient, sondern auch lebenswert ist.
